Sie wollen Ihr Potential entwickeln oder das Ihres Teams?<\/strong>
\nIch biete ressourcen- und l\u00f6sungsorientierte Ans\u00e4tze, mit denen Sie weiterkommen!<\/strong><\/h2>\n

Dabei bin ich darauf spezialisiert, die jeweiligen Chancen und M\u00f6glicheiten zu entdecken, Wege der Umsetzung sichtbar zu machen sowie neue Visionen von der eigenen T\u00e4tigkeit zu entwickeln.<\/h3>\n

Ein weiterer zentraler Ansatz ist eine systemische Aufarbeitung von Teams und Unternehmensstrukturen, um wertsch\u00e4tzende und produktive Formen der Zusammenarbeit f\u00fcr Sie selbst oder in Ihrer Firma zu entwickeln.<\/h3>\n

Ausz\u00fcge aus meinem Portfolio:<\/h3>\n

Einzelcoachings<\/b><\/h2>\n

Crisis? What Crisis? \u2013\u00a0<\/span><\/h3>\n

In Phasen der betrieblichen Umorganisation und Neustrukturierung f\u00e4llt es vielen Mitarbeitern schwer, ihre neuen Aufgaben anzunehmen oder auch v\u00f6llig andere berufliche Perspektiven zu entwickeln, wenn ihr Arbeitsplatz in der bisherigen Form nicht mehr existiert. Mit Methoden der Imagination arbeite ich ressourcen- und an Perspektiven orientiert und entwickle mit Ihnen gemeinsam neue Ideen f\u00fcr ihre beruflichen Weg. Im zweiten Schritt erarbeiten wir gemeinsam einen Umsetzungsplan der gro\u00dfen Ziele und kleinen Schritte f\u00fcr den Erfolg im kommenden Lebensabschnitt.<\/h3>\n

Konflikte produktiv machen<\/h3>\n

Konflikte zwischen Mitarbeitern st\u00f6ren Abl\u00e4ufe, verringern die Arbeitszufriedenheit und belasten somit nicht nur die einzelnen, sondern das gesamte Unternehmen. H\u00e4ufig sind unterschiedliche Kommunikationsstile und unbewusste charakterliche Dispositionen die Ursache. Durch Einzelcoachings der Betroffenen sowie ein mediatorisches Abschlussgespr\u00e4ch k\u00f6nnen Konflikte auf der sachlichen Ebene gekl\u00e4rt und neue Formen des wertsch\u00e4tzenden Umgangs entwickelt werden.\u00a0<\/span><\/h3>\n

Kooperative Hypnose und Selbsthypnose\u00a0<\/span><\/h3>\n

Auch wenn die Ursachen f\u00fcr schwierige Verhaltensformen verstanden sind \u2013 h\u00e4ufig ist die Besserung nur gering oder kurzfristig. Mithilfe von kooperativen Hypnosetechniken k\u00f6nnen Mitarbeiter gew\u00fcnschte neue Einstellungen und Verhaltensformen nachhaltig im Unbewussten verankern. Das Training umfasst Einzelgespr\u00e4che sowie eine passgenau f\u00fcr den jeweiligen Mitarbeiter erstellte Audio-Datei zur Vertiefung.\u00a0<\/span><\/h3>\n

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Seminare<\/b><\/h2>\n

Budo Selbstmanagement<\/h3>\n

In den japanischen Kampfk\u00fcnsten wird seit Jahrhunderten die Kunst der Inneren Ruhe mit extremer Effektivit\u00e4t und Selbstwirksamkeit verkn\u00fcpft. Ausgehend von \u00dcbungen mit dem japanischen Holzschwert erfahren Ihre Mitarbeiter sich selbst intensiv und lernen, ihre Au\u00dfenwirkung zu verbessern sowie das Unternehmen mit einer Haltung der inneren Klarheit zu repr\u00e4sentieren und voranzubringen. Darauf aufbauend wird die neu entdeckte Selbstwahrnehmung und Selbstwirksamkeit in die Anforderungen des betrieblichen Umfelds \u00fcbersetzt.\u00a0<\/span><\/h3>\n

Visionen jetzt!<\/h3>\n

Mission Vision Strategie\u00a0 <\/span>kommt aus dem strategischen Management\u00a0 <\/span>managerwiki\u00a0 <\/span>\u2026 verbildlichen\u00a0 <\/span>Sanduhr Jede Firma ist so erfolgreich, wie sie es sich selbst zutraut. Dabei reicht es nicht aus, wenn die Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung Visionen und Ziele entwickelt, sie m\u00fcssen von allen Mitarbeitern verinnerlicht werden, um tragf\u00e4hig zu sein. Zudem haben viele Mitarbeiter Ideen und Vorstellungen, die im t\u00e4glichen Arbeitsalltag nicht sichtbar werden. Ihre Mitarbeiter entwickeln eine neue Sicht auf ihr Unternehmen, sie entdecken Visionen und Ziele, erkennen ihre Ressourcen und finden neue Motivation f\u00fcr ihre Arbeit. In der abschlie\u00dfenden Pr\u00e4sentation liefern sie einen wertvollen Input f\u00fcr die Unternehmensf\u00fchrung.\u00a0<\/span><\/h3>\n

Gewinn im Team<\/h3>\n

Formulierung Jedes Unternehmen ist so gut wie sein schlechtestes Team. Wenn die Zusammenarbeit zwischen einzelnen Mitarbeitern oder Abteilungen gest\u00f6rt ist, leiden darunter Arbeitsabl\u00e4ufe, Kundenzufriedenheit und die Weiterentwicklung der Unternehmensziele. Im Seminar \u201eGewinn im Team\u201c entwickeln ihre Mitarbeiter ein Bewusstsein f\u00fcr wertsch\u00e4tzenden und sachlichen Umgang, l\u00f6sen Kommunikationsprobleme und entwickeln Strategien f\u00fcr eine produktive Zusammenarbeit<\/h3>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Sie wollen Ihr Potential entwickeln oder das Ihres Teams? Ich biete ressourcen- und l\u00f6sungsorientierte Ans\u00e4tze, mit denen Sie weiterkommen! Dabei bin ich darauf spezialisiert, die jeweiligen Chancen und M\u00f6glicheiten zu entdecken, Wege der Umsetzung sichtbar zu machen sowie neue Visionen von der eigenen T\u00e4tigkeit zu entwickeln. Ein weiterer zentraler Ansatz ist eine systemische Aufarbeitung von … <\/p>\n

\u201eCoaching\u201c<\/span> weiterlesen<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"yoast_head":"\n